• screen 1

    Masz problem z Firmą
    zobacz jak skutecznie
    można żadać swego...

    Jeśli zostałeś oszukany przez daną firmę albo masz problemy z reklamacją danego produkty, napisz tutaj a nic nie stracisz...

  • screen 1

    Na śniadanie
    zawsze najciekawsze
    opinie o produktach ...

    Każdy produkt trzeba zbadać pod kontem wykonania. To forum jest po to aby informować każdego użytkownika oraz przestrzec przed zakupem danego produktu.

  • screen 1

    Uwaga na Firmy
    ktore nisza
    Polski rynek...

    Każdy chce aby polski rynek wyglądał jak najlepiej. Dlatego stworzyliśmy szereg forów dyskusyjych w których zawarte są opinie o firmach, aby każdy klient miał konkretne spojrzenie na wykonanie usług.

Szereg informacji

Postaw na najwyższą jakość wykonania usług. Zadbaj aby każdy klient czuł się bezpiecznie. To forum to informacje na najwyższym poziomie.

Statystyki FORUM

  • Mamy zarejestrowanych: 345
  • Mamy napisanych wątków: 89
  • Mamy napisanych postów: 954

Inforamcje

To forum działa 24h bez przerwy. Mamy najnowsze serwery które pozwalają na bezawaryjne działanie forum.
Jesteś zadowolony ?

profesjonalne szkolenie troaching

profesjonalne szkolenie troaching

Jak długo trwa szkolenie na zasadzie troachingu? To jest kwestia weekendowego spotkania? Pytam, bo zastanawiam się nad ofertą Frajberga w tym względzie. Może mieliście szansę w takich sesjach uczestniczyć?

Kitas

Posty: 8

 
Ja to jestem ogólnie zwolennikiem wszelkiego typu szkoleń. Kto dzisiaj nie poszerza wiedzy ten dużo traci moim zdaniem. Warto stawiać na rozwój przez całe swoje zawodowe życie.

Szozi

Posty: 27

 
Dawno w żadnym szkoleniu nie brałem udziału i aż mi głupio z tego faktu, bo pracuję na stanowisku kierowniczym, więc wypadałoby od czasu do czasu zainwestować czas w jakiś kurs, warsztaty itp.

Klara323

Posty: 16

 
Ostatnie kilkanaście miesięcy to u mnie stoi pod znakiem szkoleń. Jeszcze tak intensywnego roku jeśli chodzi o własny rozwój to nie miałem. Duża w tym zasługa firmy, która chcę, żebym zdobywał nową wiedzę i kwalifikacje. Wiem, że nie wszędzie tak jest.

erykk5

Posty: 17

 
Nie będę tutaj zbyt kompetentny, bo po prostu nie znam troachingu w ogóle. Dzisiaj w ogóle pierwszy raz poszukałem sobie info na ten temat.

micko

Posty: 10

 
Wszystko zależy od trenera na jakiego się trafi. Pamiętam że kiedyś byłem na szkoleniu, które prowadził facet mega nieprzygotowany. Jakby w ogóle pierwszy raz miał takie zajęcia...masakra. A tanie to nie było.

Dagmara87

Posty: 28

 
W troachingu charakterystyczne jest to, że wydzielony jest ściśle model pracy – Oscar, albo GROW, a z drugiej stronie w przeciwieństwie do coachingu oddziaływanie jest szybkie i trwałe. Miałem okazję niedawno być na takim szkoleniu u pana Frajberga (www.dominikfrajberg.pl) i jestem zadowolony. Mimo że, czasu było mało, szkolenie bardzo intensywne, dużo mi dało jeśli chodzi o praktyczne wykorzystanie wiedzy na swoim stanowisku kierowniczym.

andrzej99

Posty: 10

 
No na pewno ani coaching, ani trening nie są w stu procentach idealne, ale jednak dają duże możliwości. Nie wiem na ile troaching jest lepszy, nie miałem okazji korzystać z takiego wariantu.

qwed

Posty: 10

 
Akurat o troachingu to w ogóle nie słyszałem, ale trochę zacząłem googlować i już trochę temat dla mnie jaśniejszy. Kto wie, może sam z takich sesji szkoleniowych skorzystam.

matek562

Posty: 16